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12月18日,“智匯南沙 青創未來”——粵港澳大灣區(南沙)面向世界高層次人才線上對接會在廣州南沙國際人才港正式啟動。活動由廣州市人社局指導,市人事服務中心、南沙開發區人才發展局、南沙區人社局聯合主辦,邀請省市區重點企業、科研院所、高校等30余家用人單位、200余名海內外博士參與,線上直播觀看量累計達10萬人次。
活動現場
建平臺
助力人才和用人單位“雙向奔赴”
啟動儀式上,隨著臺上領導和嘉賓同步按下手印,粵港澳大灣區(南沙)面向世界高層次人才線上對接會正式啟動,將通過“線上+線下”相結合的形式,為用人單位和高層次人才“牽線搭橋”。本次對接會還建立了線上活動平臺,將持續開放三個月,陸續發布新的崗位需求信息。啟動當天,平臺已上線粵港澳大灣區精準醫學研究院(廣州)、廣州先進技術研究所、中國科學院南海海洋研究所等第一批30多家用人單位超200個博士以上高層次人才需求崗位。
線上對接會啟動儀式
海外博士后人才方婷通過視頻連線參加了活動,她表示,廣州市和南沙區通過線上對接平臺提供了很多招聘信息,打通了人才線上投遞簡歷、面試渠道,為海外留學生群體回國發展提供了很大便利。她還表示,南沙發展潛力十足,相信南沙以后會成為粵港澳大灣區的“C位”,因此她選擇將南沙作為回國發展的第一站,目前也已如愿拿到了香港科技大學(廣州)的offer。
海外博士后人才方婷通過視頻連線方式分享發言
線上雙選會簽約儀式現場
強政策
為人才創新發展提供有力支持
近年來,廣州市、南沙區均出臺了很多優惠政策,全方位支持人才創新就業。對接會上,廣州市人社局領導為大家介紹了“廣聚英才計劃”政策實施3年以來的成效,并表示將持續加大對南沙人才發展的支持力度,支持一切有助于南沙人才生態建設的力量投入,為海內外人才來南沙、到廣州發展提供最優政策、創造最優環境。據了解,南沙也推出了新的人才政策體系,給予新引進的高層次人才最高1000萬元人才獎勵,給予新引進全日制本科生3萬元、碩士研究生6萬元、博士研究生12萬元的生活補貼,對新招收的博士后給予最高75萬元獎勵資助。《南沙方案》提出的港澳居民個人所得稅、鼓勵類行業15%企業所得稅政策都已落地。
對接會上,來自廣州市香港科大霍英東研究院的人才代表朱龍潛分享了他近11年來在南沙創業就業的感悟。他表示,南沙是粵港澳大灣區的人才高地之一,近10年發展速度很快,近幾年出臺的人才政策和港澳青創政策扶持范圍覆蓋人才創新、創業、就業等各方面,政策競爭力很強,尤其《南沙方案》提出的“港人港稅、澳人澳稅”等政策落地,對港澳人才很有吸引力。此外,南沙還定期組織高層次人才籃球、羽毛球等活動,以及人才聯系活動,豐富人才的交流圈子,讓人才更好融入當地生活,他深情表示當初到南沙發展是非常正確的選擇。
朱龍潛博士進行分享交流
優服務
營造敬才愛才良好生態
為強化對全區人才服務工作的統籌,南沙以南沙國際人才港重點服務載體,著打造南沙人才服務工作的城市名片,和加速國際化人才集聚的“助推器”。目前,在南沙開發區人才局指導下,南沙國際人才港已多次承辦企業人才雙選會、線上招聘會等招才引智活動,常態化組織南沙高層次人才聯合會籃球俱樂部活動、南沙青年人才聯誼活動等,為區內人才提供了豐富的交流渠道,積極營造敬才愛才的社會氛圍。
此外,南沙國際人才港還集聚了“粵港澳大灣區人才一站式服務窗口”“大灣區(廣東)國際人才驛站”等人才服務平臺;落戶中國廣州人力資源產業園南沙園區,已引入仕邦人力等國內外知名人力資源服務機構28家;集聚粵港澳院士創新創業聯盟、粵港澳大灣區博士后公共研究中心、海外人才離岸雙創基地(合作空間)等人才創新創業服務平臺,正逐步形成集服務功能、展示功能、平臺功能于一體的人才服務生態鏈條。
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